当社コンサルティングの特色
- すべてがオリジナル
- 顧客指向のもと、借り物ではないオリジナルでしかも本格的なトータル人事システム改革を目指します。
- 実践的な取組み
- 新しい時代に沿って、しかも理想に流れるのではなく、 現実態からの実践的な改定を目指します。
- 運用面を重視
- 調査、診断で終わるのではなく、制度が実際に社員ひとりひとりまで定着するように運用面 までご協力します。
- “ひと”と組織にかかわるすべての窓口として
- パーソネル・ブレインは業務提携ネットワークとして機能しています。 これは、企業の人事部での経験、総合コンサルティング会社での 実践的経験を積んだコンサルタントと専門分野別 コンサルタント・担当別セミナー講師・弁護士・ 公認会計士・ 税理士・行政書士・社会保険労務士・ アウトソーシング会社などとの 多角的ネットワークです。